Первая работа в IT. Стратегия быстрого трудоустройства
на то, чтобы пройти курс. Учитесь в спокойном темпе из любого удобного места
Нужен только интернет
в видео и на понятных примерах расскажем все этапы
Шанс что-то не понять близится к 0
даже для тех, кто устраивается на свою первую работу
Для любого возраста и знака зодиака
получите доступ к курсу на почту после оплаты и приступайте
Не нужно ждать
- Максимально ускорить трудоустройство в IT даже если у вас нет опыта. Самая свежая информация о рынке труда и требованиях работодателей в 2025 году.
- Разобраться в тонкостях найма и начать правильно взаимодействовать с HR-менеджерами. Расскажем, как составлять резюме и сопроводительные письма, которые выделят вас среди конкурентов.
- Успешно проходить HR-фильтр и технические собеседования, отвечая на сложные вопросы. Так, чтобы процесс найма из стресса превратился в приятный выбор будущего места работы.
Забирайте все преимущества курса и превращайте их в свои достижения
Кому подойдет этот курс
Недавно получили новую специальность?
Этот курс поможет с блеском пройти собеседования и устроиться на работу мечты. Узнайте весь процесс найма изнутри!
Уже работаете в IT, но хотите устроиться в крутую компанию?
Расскажем, как стать «кандидатом номер 1», что написать в резюме, как пройти собеседование и не потерять на это много времени.
Хотите сразу после окончания учёбы получить оффер?
Не теряйте время на перебор вакансий. На курсе расскажем, как вчерашнему студенту получить выгодное предложение, обойдя даже опытных кандидатов.
Считаете, что попасть в IT — вопрос знакомств и везения?
Не ограничивайте себя в выборе будущей профессии. Узнайте, как работает HR-рынок в IT и идите учиться сразу с прицелом на будущее трудоустройство.
Чему вы научитесь
Разбираться, как происходит найм. Рассмотрим площадки для поиска работы и изучим лучшие практики. Узнаете, что такое HR-фильтр и как он отсеивает новичков.
Искать топовую работу. Научим составлять резюме, которое будет интересно работодателям, и писать сопроводительные письма, которые вас продвинут.
Проходить собеседования. Разберёмся, как общаться с HR-менеджером, чтобы понравиться и как проходить технические собеседования. Расскажем, что такое Job offer и как его принимать.
Как будет проходить ваше обучение
Программа мини-курса
- Как понять, что пора искать работу?
- Избавляемся от заблуждений, которые мешают найти работу
- Разбираемся, как происходит найм
- Обозреваем площадки для поиска работы. Изучаем лучшие практики
- Разбираемся, что такое HR-фильтр и как он отсеивает новичков
- Учимся составлять резюме, которое будет интересно работодателям
- Учимся писать сопроводительные письма, которые нас продвинут
- Разбираемся, как общаться с HR-менеджером, чтобы понравиться
- Разбираемся, как проходить технические собеседования
- Изучаем, что такое Job offer и как его принимать
- Подводим итоги
Автор курса
Частые вопросы
На просмотр одного урока и выполнение домашнего задания (при его наличии) нужно всего 1-2 часа — вы можете заниматься этим после работы или в выходные дни. У вас легко получится совмещать прохождение мини-курса с любой другой занятостью.
Вы получите сертификат, который сможете приложить к своему резюме при трудоустройстве.
Если у вас тариф с обратной связью, то на вопросы по содержанию курса и практике (при ее наличии) ответит ваш куратор.
По техническим вопросам поможет служба поддержки. Для этого напишите на почту support@oneweekskills.com или в Telegram-бот @ows_support_bot.
Как только вы оплатите участие, вам на email придет ссылка с доступом. Начинайте обучение хоть сейчас!
Да. Они помогут вам усвоить теорию и дополнительно прокачать скиллы.
Оформите тариф «Сопровождение» (при его наличии), если хотите получать обратную связь от куратора по практике.
Материалы, доработанные по этим рекомендациям, вы можете смело добавить в свое портфолио.
Базовый тариф курса проверку практических заданий не предусматривает.
Доступ к мини-курсу будет открыт для вас на 60 дней. В течение этого времени вы сможете вернуться и пересмотреть уроки заново, если вдруг что-то забудете.
